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从大厂到央企，聊聊我的软着陆
跳出大厂之后，职场人应该如何找到自己的位置，并在心理维度、工作方式等方面做好适应呢？这篇文章里，作者便讲述了自己从大厂跳向其他企业的“软着陆”过程，一起来看一下，或许会对你有所启发。
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对于大多数职场人来说，在公司呆久了之后就希望能有更多的机会得到锻炼和提升。那如果老板真的把一项业务交给你了，该如何确定这项业务的可行性及时抓住机会或者规避风险呢？一起来看看作者是如何分析的。
职场需知：学会目光短浅，小心延迟满足
延迟满足，是指一种甘愿为更有价值的长远结果而放弃即时满足的抉择取向，以及在等待期中展示的自我控制能力。但这四个字，也成了很多领导或老板常用的画饼套路。作者警示我们，有时候目光过于长远，反而会导致脚下拌蒜。能够清楚的定义选择以及收获，才是拼命努力的前提。加油，职场人！
00后已踏入职场深水区：霸凌、越界与邮件斗争
#本文为人人都是产品经理《原创激励计划》出品。
00后给人的印象就是初生牛犊不怕虎，整顿职场的孤勇者，追求正义与公平。但更多的00后，面对职场不公，他们也只能被迫接受，直至学会反抗。初入职场的他们，已经渐渐来到了职场的深水区。本文作者采访了几位职场中的00后，来听听他们的职场故事。
往远看，向内观，写在做产品的五周年
身为一个产品人你是否也有过迷茫，对自己的能力认知不够，对项目的想法不足等等，俗话说智慧不是自然的恩赐，而是经验的结果，作者分享了自己的从业经验和看法，希望可...
