《浪潮之巅》给互联网从业者的启示

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非常幸运地能够读到吴军的这本《浪潮之巅》,这是本关于美国IT和互联网发展史的巨作,也是无数IT从业者极力推荐的一本好书。

我本身也是一个科技迷,所以这类题材的书我是非常喜欢的。《浪潮之巅》再次点燃了我心中的科技和创业热情,即使我现在的能力离科技创业还那么的遥远。书中讲述了IT产业以及互联网从无到有的发展历程以及蕴含在其中的发展规律和商业规则,这些对于我们的工作和创业有非常大的帮助,也会让你的思维能力和商业视觉有一定层次的提高。比如,如果不读此书,或许你永远也不会知道微软windows操作系统每发布一个新的版本,会对整个IT产业有多么大的影响?

在这里,我将分享一些我读完此书后的感受和收获。

1、一个人若无远见,注定只会昙花一现或者终生平庸。

或许你早已经明白了眼光长远的重要性,但是在生活中你有没有真正这样去思考过?太多的人看到的往往还是表面,或者眼前的利益。

今天我们能够记住微软、苹果、惠普、Google、思科这些巨头,是因为他们在这个市场中活到了最后。其实还有更多曾经的IT“巨头”,比如SUN公司、网景浏览器,完全有机会取代今天的微软,却因为商业上的长远战略问题,迅速的衰落了,慢慢的被我们遗忘。

一个企业尚且如此,那么我们个人呢?我们做的很多重要的决定,是否想到5年后甚至10年后会带来什么影响?比如我们应聘一家公司,首先考虑的是它的名气、待遇、福利、规模,当你某天收到腾讯的录用通知,你或许会兴奋得几天睡不着觉,而没有去想在这儿我能发展得怎样,我真正追求的是什么。事实上,大公司表面上确实很风光,却不适合每一个人,有的人充满着创业激情,更适合去小公司,虽然短期内工资会低一些,但在这种公司会得到很快的发展,几年后工资回报非常高,而待在大公司,大公司个人的能力比较次要,主要靠团队,压力比较小,几年后你的激情会慢慢被消磨,个人也不会有很大的提升。(当然大公司并不是就不能待或者学不到东西,大公司也有很多它的优势,这个看个人怎么去权衡)

一个人看待任何事情,需要有长远的眼光,我们要思考是什么使我们长期活在这个市场上,是什么会让我们笑到最后。当你真正的做到了这点,你所受的一些委屈,所经历的一些挫折,你会看得非常淡,你的心胸会开阔很多,因为你明白你将是那个笑到最后的人。

2、谁活得最久,谁武功最高!

这句话出自金庸武侠小说中的重要人物老顽童周伯通。看似很荒谬的话,却蕴藏着一个深刻的道理。成功往往是时间熬出来的,当你活到最后,所有的和你同一个水平的高手都死了,你就是天下第一的武林高手。真正的高手都是熬出来的!

《三国演义》中的司马懿就是这样一个典型的熬出来的领袖级人物,在曹操时代,司马懿一直被压制,基本没有发挥才能的余地,后来曹操死了,司马懿依然健康的活着,迎来了它的第二任主公曹丕,这时的司马懿已经初露锋芒,但还是被压制着,幸运的是,曹丕也是短命的人,司马懿再次证明了身体好的优势,迎来第三任主公曹睿,司马懿依然谨慎行事,终于熬到了曹睿也死了,甚至他最大的对手诸葛亮也死了,这时司马懿的才华已经无人匹敌,想不统一三国都难了。

历史上有太多这样的案例,可以证明“熬”字的价值了。比如中国的抗日战争,比如很多名人的成长经历。

在硅谷,我们看到很多像惠普、IBM这样历经大半个世纪后依然能在这个市场上活得很好的公司,这些公司经过了多次大起大落,但是熬到了最后,把大部分的竞争对手都熬死了,成为国际知名的大品牌。

这个道理在职场中显得最为重要。看看每个公司的那些高管,那些经常于各媒体发表惊人言论的各领域行家,他们都是从一个跟我们一样稚嫩的年纪慢慢熬出来的,除非那种老爸是李刚的个别奇葩或者个别天才可以一步登天,其他的人都是历程无数挫折,成长起来的。

3、能想到别人想不到的东西,才能达到别人达不到的成就!

书中讲到了这样一个真实的故事:

一百六十年前旧金山是淘金者的天下,一位叫李维·施特劳斯的德国人(LeviStrauss)也从纽约跑到这里来淘金。来了以后他发现淘金的人已经过剩了,于是他捡起了他原来布料商和裁缝的老本行,用做帐篷的帆布为淘金者做结实的工作服,这就是现在世界上最有名的Levis牛仔裤。一百多年过去了,当年淘金者的踪迹已经找不到了,而Levis牛仔裤今天仍然风靡全球。

这个世界总会有这样一批不盲从于主流的开创者,比如有很多很多人开始投入开网店挣钱,就有一批人开始成立自己的淘宝代运营公司;有很多人开始迷恋起刷微博体验这种新鲜感的时候,就有人开始培养各种热门微博账号,从中大赚了一笔…当然这部分人肯定是极少数的那部分人。

可能创业真的就需要这样的眼光,需要这种另辟蹊径的勇气。整个互联网的发展史都是这样一个又一个非常独到的创意推动的。今天我们可能会说,互联网发展已经饱含了,什么样的模式都有人去做了,互联网创业已经不太可能了,其实未必,一定还有很多很多能够挣钱的模式,只是你还没有想到,当然我也没有想到。

4、一个公司的基因常常决定它今后的命运,一个人的“基因”也决定了他的发展空间!

这里的基因不是指遗传学上的基因,而是指一个企业能够适应某个市场的企业文化、做事方式、商业模式、市场定位等等,或者一个人的性格特征,思维方式,成长背景等等。

摩托罗拉这个无线通信的巨头,为什么在近几年的手机市场上会显得无所作为?这是摩托罗拉这个家族企业的基因所决定的。摩托罗拉是一个非常注重技术、品质的公司,他的产品在技术上非常前沿,品质非常高,客户的好评率非常高。

但是近几年的手机市场的需求,更加偏向于功能和时尚,人们更偏爱功能丰富、外表设计时尚的手机,摩托罗拉的基因决定了它不善于这方面的设计,也不愿意在这方面投入更多精力。

这个规律对于我们个人的成长也非常适应。一人人的“基因”-性格特征,思维方式,成长背景等等,对其以后的事业和生活态度有决定性的作用。这些基因随着年龄的增长,越来改变,这就是某些成年人明明看到了某些有潜力的创业机会却不愿意去做的原因。

所以当我们年轻时,一定要注意培养自己的做事方式,比如事业心,如果年轻时就只愿意天天守在屏幕前,什么都不愿意想,不愿意去做,等到年长了想做某些事情时都会感到力不从心了。

亘古而常青的昨天永远是过去,也永远会再来。

本文为作者萧云风(公众号:xuexihr)投稿发布,转载请注明来源于人人都是产品经理并附带本文链接

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