围城现象?看前员工们如何黑Facebook

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能拿到Facebook的offer固然是一件令人羡慕的事情,但每个公司总有它不完美的地方,如果你是立志于加入FB的程序员,那么在考虑求职的时候,不妨参考一下前雇员们的负面意见。如果你是很难加入FB的文科生,那么就欣赏一下这些吐槽吧,权当为了心里平衡……

22. 一年中有六周的时间被称为“On-call duty”,必须一周七天、一天24小时随传随到。在此期间你不敢离开工作的城市,不敢让手机没电,晚上都睡不踏实。

21. 办公室里座位与座位之间没有隔板/隔墙,大家在一个偌大的工作厅中济济一堂,使人觉得这个工作场所不够“专业”。

20. 管理层缺乏团队意识,重视个人成败而忽略团队建设。因为他们也被视为独立的贡献者,需要参与竞争,因此就没有把精力放在激励下属上。

19. 公司人数快速扩张,但是组织架构却没有得到相应的完善或改进。

18. 身边所有的亲朋好友都会把关于FB的负面意见反馈给你,仅仅因为你在FB工作,这会令人不堪其烦。

17. FB明明已经是一个巨大的公司了,但它试图像一个start-up一样运作。

16. 团队内部信息沟通不畅,导致员工花费很多精力做无用功。

15. 你确实是在一个很酷的公司工作,但你也不过就是在为这个很酷的公司打工而已。

14. 一个不愿透露姓名的代班合同工表示,在他任职期间,既没有得到应有的入职指导、也没得到必要的支持,这是他人生中最糟糕的一次职业经历。

13. 同事个个自命不凡、自以为是。

12. 你可能会被分配到非常不合理的任务 ,比如洗衣服。

11. 指令总是模糊不清,凡事靠猜测。

10. 扎克伯格总是一副比你圣母的态度……

9. FB的成功在一定程度上是言过其实,虽然周遭的人可能觉得这家公司很牛,但是你知道它的股价在跌。

8. 追谷歌追得很辛苦,尽管两家公司的主业不同。

7. 因为办公室没有隔板,没有一点点隐私,大家肩并肩地挤在一起工作,还有谁有心情吃free food?

6. 底层的员工、甚至实习生都可以做一些决定而不告知他们的主管。

5. 从早到晚就是编程,编程,编程……

4. Facebook手机APP的使用体验太糟糕了,因此FB的发展前景黯淡。

3. 为FB工作很容易让自己在工作时间分心去刷FB……

2. 你永远难以真正从工作中脱身,即使你在休假。

1. 每天可能收到1600封公司内部邮件……

话说,FB真有这么糟糕吗?有没有在FB工作的小伙伴可以跳出来为它正名!

 

来源:创业邦

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