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老曹管理实话
你是 “假领导” 还是 “真老大”？

带团队不是 “装样子”，得实打实解决问题、搞出业绩。这 8 个硬手段，看似 “狠”，实则是让团队 “高效、服气” 的底层逻辑。5-500 人的团队，吃透这些，“假管理” 自然靠边站，真效率、真业绩稳稳拿捏！

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