总觉得团队带不动?任务推进慢、沟通不畅、问题不断?其实不是团队不给力,而是管理逻辑没理顺。这份思维导图,把领导力、沟通、任务分配、团队建设到问题解决,全部梳理清楚。照着用,你会发现:团队开始自己跑起来了!