在产品管理的世界里,技术、数据、方法论固然重要,但真诚是最底层、最核心的能力。 1.对用户:赢得信任与忠诚 2.对团队:提升效率与协作 3.对自己:积累声誉和长期成长 作为产品经理,真诚不是“加分项”,而是决定产品能否被接受、团队能否高效、自己能否持续成长的关键底色。