AI人才争夺战已进入白热化：28岁姚顺雨执掌腾讯AI，95后罗福莉领军小米大模型，而AI岗位供需比降至0.97。当企业用真题大赛替代简历筛选，当「去初级化」写入校招规则，年轻人该如何用AI作品证明能力？本文从一场高校AI大赛切入，拆解人才年轻化背后的供需逻辑与就业新机会。