AI人才战争正在重塑大厂薪酬体系。从周畅到郭达雅，顶尖研究员的跳槽价从百万级飙升至亿元俱乐部。算力与决策权取代薪资成为人才流动的第一驱动力，供需失衡背后，真正被争抢的是能决定模型上限的极少数人。