本文笔者讲述了自己放弃了自己工作七年的很稳定的银行工作，转型到阿里当产品经理的经历。这个过程中，由于互联网公司的强节奏、家庭的兼顾压力、新工作新环境的适应压力等等让笔者备受压力的同时，也有了“破茧而出”的成长。

01 开始

今天是2019年5月14日，距离我2018年5月3日入职阿里，时间过得真快。这段旅程在截止目前的职业生涯中绝对算是浓墨重彩的一笔，只是遗憾的是，时间太短暂。

2018年是我在XX银行第七个年头，这家单位我从毕业以后就一直在里面。从我当年入职时候的光环——外界传言XX银行工资很高，到我入职后银行所带来的稳定、安逸、还有食堂每天从早到晚的饭菜，这些因素加在一起，让我即使在7年的工作中，工作本身没有太大高潮、也没有完全发挥出我的特色之余外，依然不愿意离开。

在这里，吃着大锅饭，工作不太冒尖也没人天天追在你屁股后面问你KPI，我期待着一级一级按部就班的往上升。虽然工资不太高，但是看着身边的同事，一个个都活的那么精致、优雅。我想，这份工资也不算低，而且还非常体面。而且，爸妈说到自己女儿在哪儿工作，提到XX银行，父辈们都很羡慕，会羡慕的说：“哇，你女儿在银行工作啊。”

诚然，即使离开银行1年后的今天回来看，对于一个女孩，毕业后进入了银行总部，有着一份稳定的工作、不错的薪水，确实看上去不坏，甚至还挺不错。

可是，一旦离开，我便隐约觉得好戏才刚开始，一个沉睡的girl开始苏醒了。

说到这里，不得不说一下我为什么会离开？

02 我为什么离开银行

像刚才的故事开头的描述，我在银行这么稳定的环境中，一眼望着自己可以看到退休的工作，期待着一级一级，按部就班的升级，同时从毕业以来一直没离开过。

然而，计划赶不上变化，我在2017年意外怀孕，当然是婚后。结果当年的考核拿了一个B-，可是升到下一级需要2个B，如果得到了一个B-，意味着我要再等待2年。

看着周围跳槽进来的同事，年纪和我差不多，职级却都比我高一级。本来我升一级也是正好，这样一来，这2年，我心里怎么受得了这种窝囊和憋屈。

于是我难过之余，在求职app上更新了我的简历，很快，就收到了几个offer，其中一个就是阿里的。

于是，我就离开了舒适圈，勇敢的去了阿里。

复盘：

我好像一直是这样的一个人，总是在某个环境中特别糟糕，明显落后于其他人后，就会痛定思痛后，努力寻求改变。好处是，我总能绝地反击，不妥协不接受另我不爽的点，且成功。坏处是，为什么我总要在绝地才反击呢？

03 一颗忐忑的心入职新公司

进入阿里前，我问了好几个入职阿里的前同事，发现都不太顺利，甚至好几个都没有满一年就走了。对于一个宝宝才5个月的我，在这种情况下入职阿里这样一家互联网公司，我能顺利活下来吗？这是我入职前唯一的考虑也是期望。

在这样一种忐忑中，我入职了。

入职后出现的复杂环境还是超出了我的预期。原来，我是base在上海，但是大本营在杭州，业务在杭州，技术在杭州，老板在杭州。而我是一个产品经理，结果，我就只能每周出差，咬着牙出差。

当时在哺乳期的我还想兼顾才几个月的宝宝。所以，经常会当天来回——每天5点起来，赶火车，9:30到杭州办公室，然后晚上10点的火车回上海，12点到家，2点睡觉。第二天再5点起来循环，然后还要每天背奶，带着对宝宝的思念。那段时间，我是有点累。

哭，那段时间经常哭。体力上我就快受不了了。

04 工作上的煎熬

入职后，我的老板是一个p9，比我高好几个级别，他以前是在其他BIU负责技术的，年纪也不轻。入职第一句话就是：“你们做什么自己想，活不活的下去自己看着办。”

当时我就方了，更方的是，把我招进去，我非常喜欢的导师，在我进去一周后就和我说要转岗了。

这…..

当时就是冲他才去的，觉得他特别nice，现在让我怎么活？

而且，又碰到一个有年龄上有差距，思想上有代沟的高P老板，再加上把我忽悠进来的那位仁兄的离去，所以从第三个月开始我就想着离开。热锅上的蚂蚁，待不住啊。

05 业绩优异，结果导向

在以上种种不利因素的包围下，可能是在新环境的强烈危机感上，作为一名产品经理努力和业务进行沟通，迎合上了业务的需求，同时当时凭借着之前工作的经验的积累，在年终考核拿了一个不错的结果。

复盘看这件事上，我自己也分不清是运气的因素，还是特别努力。因为如果说运气好，也不太说的通，毕竟我的高p老板没有一点和我气场是合的，大家在工作理念、方向上不match也就算了，基本就是南辕北辙。

可想而知我有多煎熬了，一方面坚持着自己觉得正确的方向努力探寻者，孤独的前行；另外一方面，小心翼翼的对付着高p老板，时刻准备着被怼。

就这样坚持着，后来结果是高p老板由于被很多人投诉和他老板对他的不满，最后不到一年就被赶跑了，可是…..作为受害者的我…..已经足足忍受了一年了。冤枉啊！

复盘：

我在银行工作的7年里，非常惭愧的说，不算一个业绩特别突出的员工，但是我在阿里，我觉得这家公司的文化上的包容、土味、结果导向，有些狼性的东西好像把我的一些潜在潜能给激活了，而这些东西在银行的氛围里面是没有的。所以，我和阿里这家公司就气味相投，我自己也不知道对不对？

很多人都安利我去做BD，非常的有感染力，我之所以可以拿一个不错的结果，是我对我的业务方施加了不小的影响力，而我的业务方又特别特别靠谱，非常的优秀。

所以从这点来说，我真的也是足够的幸运。当时从我一人和他们团队的2个人对接，到现在是7个产品pd和他们10几个人对接的规模，越弄越大。这里我的业务mm真的是值得我好好学习。

敬业+专业+勤奋+不抱怨+始终积极去面对，去补位，这是我的业务这一年教会我的。即使离开，我也要带着这些优秀的特质一起离开。

06 破茧而出的成长

这一年的成长是惊人的，几乎每天都在进步，每一天！

在这样痛苦的环境下，长期出差、高压、高结果导向、才几个月大的baby，还有我没有展开的奇葩技术哥哥们，以及职业上我从一个没有产品经理职位的银行跑到一家互联网公司，直接上手做一名产品经理的转型等等，都注定了这个过程是不可能一帆风顺。

可是，真的，人的成长和领悟往往是在失败困难中产生的，也是在失败和困难中创造出更美好的东西，无一例外。

经过这一年的洗礼，沉淀下来了不少的东西，但是也只是一个开始，一个基础。需要沉淀的还有很多，谁让我之前太安逸了。

07 END

未来，仍然是有很多的不确定性。在VUCCA环境下，始终坚持努力，把事情做到极致，努力去尝试。工作中敬业+专业+勤奋+不抱怨+始终积极去面对，去补位，敢于对不好的say no，追求好的，不妥协。

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