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创业公司如何做好中层leader?
我们还在以自我管理驱动为中心去看，做为中层，如何相处与自处？
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交互设计师的职业规划思考
要做就做前20%，不要只做一点点。
我是一枚工作了4年的交互。4年的时间，我经历了腾讯微生活、网易新闻、爱奇艺等团队。这些优秀的团队，让我充分认识了交互的职责，也...
想转到UX？我有一些建议
关于转行，一定要自己想清楚。无论是建筑专业还是其他专业背景的同学，如果想转到 UX 方向，一定得是自己已经充分了解了，觉得对这个领域有兴趣，有机会，而不是以为 UX...
90后该不该去创业公司做运营？看完这篇文章再来做决定吧！
都说运营就像战场上打仗一样，这边拿起机关枪瞄准敌人，那边有人受伤需要包扎就放下机关枪抢救，包扎完毕继续拿起枪投入战斗。
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在共享经济的浪潮中，个体如何实现知识变现
这是最好的时代，这是最坏的时代。
2016年底，有两个令内容创作者振奋人心的消息。一是“同道文化”以3亿估值被美盛文化收购，而88年的创始人同道大叔蔡跃栋从中套现1.78...
八张图＋4大步骤，助你提升复盘的能力
复盘是一种极重要的能力，很多经验的积累和自我边界的能力突破，都需要复盘。
为什么有的人工作1年比得上别人工作5-10年？
为什么你在一个行业里摸爬滚打了十多年，还...
头脑写作：一种基于头脑风暴的新的创意工具
头脑写作的优势就是将安静和专注还给参与者，并提供参考别人想法的机会，从而产生更优质的创意想法。
头脑风暴是最流行也是最受大家喜爱的创意工具，其目的是在于创造...
当设计做不好的时候，去学学运动员
设计师和球员一样，最重要的不是你的资历，而是你的不可替代性。能不能让领导依赖你就在这一次次可靠的派驻出场里。那些大牌球员哪个不是球队最努力的人，难道面对弱旅...
成长中的创业公司CPO能力矩阵分析（下）
在上一篇中讲到的三项能力矩阵，是专业能力项。下面两项恰恰是很多创业公司忽略的：用户研究&团队管理。今天就这两项能力进行分析。
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