第65页 | 行业观察 | 人人都是产品经理

这届世界杯，BOSS直聘为什么不喊你找工作？

BOSS直聘世界杯广告从“找工作”转向“休息休息”，展现品牌从功能传递到价值表达的成熟转变。广告变轻的背后，是安全治理与蓝领服务的持续加码，平台责任更重。

新莓

Boss直聘世界杯品牌营销

Anthropic正在批量制造自己的张磊徐新

7500万美元，3年变成70亿——Spark Capital对Anthropic的投资创造了接近百倍的账面回报。本文复盘这场AI豪赌背后的逻辑，揭示早期押注一家尚未证明商业价值的公司，如何成为下一代技术基础设施的赢家。

字母榜

Anthropic Claude 案例分析

我为什么越来越不喜欢听播客

播客内容越来越注水：情绪泛滥、信息密度低、标题党横行。曾经的重度爱好者如今宁可听音乐也不愿浪费时间。本文犀利吐槽播客行业乱象，直指核心问题：当表达情绪成为主流，信息价值何在？

互联网怪盗团

个人观点信息获取播客

业界动态

明星集体做“博主”，传递出哪些内容信号？

明星做博主早已不是新鲜事，但当下玩法已截然不同。从欧阳娜娜的审美体系到苏醒的争议内容运营，再到李现的硬核生活方式带货，本文拆解四种明星博主商业路径，揭示内容信任度如何重构品牌合作逻辑。

克劳锐

信任经济内容运营商业价值

AI

取次硅谷懒回顾，半缘DeepSeek半缘Kimi

DeepSeek与Kimi，如同《功夫女足》中的“玉面双飞龙”，一柔一刚，正联手改写全球AI竞争格局。从DeepSeek的性价比颠覆到Kimi K3的性能登顶，中国大模型正从“搅局者”蜕变为“破局者”，让硅谷与华尔街接连震动。本文深度解析这对“粤籍双雄”如何以差异化路径突破技术壁垒，重塑行业规则。

数字力场

AI竞争 DeepSeek Kimi

AI,个人随笔

Gemini 3.6 Flash 与 3.5 Flash-Lite 双发：效率与质量的再平衡

Google 一口气发布 Gemini 3.6 Flash 和 3.5 Flash-Lite 两款新模型，在效率与质量间寻找平衡点。前者省 token 降成本，后者以 350 token/秒的吞吐为 agent 工作流而生。本文解读双模型背后的取舍逻辑，以及多模型混用如何成为生产 agent 的新常态。