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争做网红的二代，困在接班Vlog里
当“如何优雅地继承自家工厂”成为流量密码，一批95后、00后二代集体涌入接班Vlog：镜头里，他们是凌晨四点巡视车间、年会含泪鞠躬的“少主”；镜头外，一条爆款视频能换来百万询盘，也能把真实的管理困境放大成全网笑柄。流量救了订单，却困住了他们：既要拍好“继承者人设”，又得真刀真枪搞改革，一旦更新断更，客户和股东一起催更。接班的故事拍成了连续剧，可真正的董事会，没有NG。
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