起点课堂会员权益
职业体系课特权
线下行业大会特权
个人IP打造特权
30+门专项技能课
1300+专题课程
12场职场软技能直播
12场求职辅导直播
12场专业技能直播
会员专属社群
荣耀标识
埋点数据采集分析系列：埋点实施与规范定义指南
当“数据驱动”成为共识，埋点却仍是许多团队的盲区。是技术问题，还是协作问题？是工具缺失，还是认知偏差？本文尝试回到埋点的原点，从定义规范到实施流程，重新厘清“采什么、为何采、如何采”的底层逻辑。
最新
推荐
GEO优化：企业AI智能体搭建的隐形战场
企业在搭AI智能体时，为什么总是“搭得快、用得慢”？这篇文章讲透了 GEO 优化的底层逻辑，帮你从目标拆解、环境建模到操作策略，构建真正能跑起来的智能体系统。
AI重塑企业培训：用一张钉钉AI表格，搭建智能培训管理中枢
在企业培训的复杂生态中，AI不再只是“提效工具”，而是正在成为组织智能的底层操作系统。本文以钉钉AI表格为切口，拆解企业如何借助这一轻量载体，构建培训管理的智能中枢，从数据采集到流程协同，实现从“人管人”到“系统驱动”的跃迁。
AI进化论：当500万商家在双11用它做生意
当AI不再只是“提效工具”，而成为商家经营的“第二大脑”，一场关于商业逻辑的重构正在发生。本文以双11为切口，透视500万商家如何在真实场景中与AI协同作战，从内容生成到经营决策，揭示AI在商业系统中的进化路径与落地逻辑。
HR的噩梦终于结束了！我们如何用一张“AI表格”，把招聘效率提升了300%？
在招聘流程日益复杂的今天，HR们的“噩梦”不再只是简历筛选和面试安排，而是如何在效率与体验之间找到平衡。本文揭示了一张“AI表格”如何成为招聘流程中的关键杠杆，不仅提升了300%的效率，更重新定义了人力资源的角色边界与技术协作方式。
一文搞懂“用户增长模型”：建模思路、全流程、业务价值
数据驱动增长需跳出单一 AARRR 指标，围绕六大核心问题构建体系。区分 “大海捕鱼”（初创企业）与 “池塘养鱼”（内部孵化）两种模式，聚焦客群分层、复购行为制定策略。先评估获客渠道触达与转化效果，再将增长策略打包核算整体投入产出，避免短视，从全局输出有深度的增长洞察，而非表面结论
即梦AI的七面镜子：我低估了AI理解电影的速度
即梦 AI 七部 AI 生成短片首映，标志 AI 已突破影视创作瓶颈。数字人能传递复杂情感，蒙太奇、长镜头等电影语言运用娴熟，画面一致性难题获解
微信公众号推出“账号检测”功能，告诉你为什么没有推荐流量
微信公众号从闭环转向内容生态推荐机制，内测账号检测功能，累计发文≥12 且无惩罚状态即可参与。该功能可排查账号资料、内容质量等流量受限问题，助力创作者整改
想活下去、赚到钱，记住这5个“说清楚”的姿势
未来商业比拼品牌化生存能力，核心是说清自身定位、目标用户与核心优势，而非空泛口号。老品类可创新价值剧本，或绑定精准场景，也能深耕极致单点、聚焦适配渠道，或组合能力形成壁垒
赋能与重塑：钉钉AI表格在产品管理中的实践与价
每天都在填表、看表、催表？ 我也是，直到用上钉钉AI表格，才发现原来表格也能“自己干活”。五个真实场景，带你看看它是怎么帮我从“表格奴隶”变成“流程掌控者”的。
运营别傻傻卖产品了，要去卖用户情绪支点
运营不是在“推产品”，而是在“推情绪”。 本文聚焦“情绪支点”这一关键概念，拆解用户行为背后的心理触发机制，帮助运营人从“功能卖点”转向“情绪共振”，真正做到让用户“想点、愿买、会分享”。
