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产品经理
从“自以为是”到“自以为非”:一个B端产品经理的觉醒之路

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在HR SaaS产品的设计中,一个看似完美的薪酬绩效联动方案却在最后关头暴露出致命缺陷。当制造业客户提出'销售骨干同时参与多个月度考核'的现实场景时,那个精心设计的'一对一绑定'逻辑瞬间崩塌。本文将深度剖析B端产品经理如何陷入'系统逻辑洁癖'的陷阱,并揭示从'自以为是'到'自以为非'的认知升级路径,为复杂业务场景下的产品设计提供深刻反思。
当B端产品忘记了“人”,增长必然乏力

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TOB产品的困境往往源于对‘企业’概念的过度执着。开放签团队在客户走访中发现,那些看似完备的流程设计,正在真实场景中制造着使用者的挫败感。从强制密码规则到僵化的合同流程,功能至上的思维如何消解了产品温度?本文通过两个关键功能迭代案例,揭示TOB业务中‘服务于人’的本质逻辑。